Заседание постоянной комиссии по вопросам здравоохранения

Состоялось очередное заседание постоянной комиссии Совета муниципального образования Темрюкский район по вопросам социальной защиты населения, здравоохранения, образования, культуры, спорта и делам молодежи. В нем приняли участие председатель комиссии Светлана Чмулева, депутат Законодательного Собрания края Ирина Конограева, председатель Совета муниципального образования Темрюкский район Александр Шерстнев, заместитель главы района Ольга Дяденко, молодые депутаты, ветераны, члены общественного Совета при главе района, руководители и специалисты здравоохранения.

В нем были обсуждены меры по улучшению выездных форм работы в отдаленные пункты узкими специалистами ЦРБ; итоги проведения диспансеризации населения; о работе "горячей линии" и станции скорой помощи; а также о кадровом обеспечении медицинских учреждений в районе.

Главный врач района Ирина Томина отметила, что на территории района работает круглосуточный стационар, взрослая и детская поликлиника, две участковые больницы, 8 амбулаторий и 21 фельдшерско-акушерский пункт.

- По состоянию на 1 января 2016 года в здравоохранение работают 1311 человек, из них - 216 врачей, 592 средних медицинских работника, 287 санитарок и 216 прочего персонала, - рассказала Ирина Анатольевна. - Укомплектованность врачами в районе составила 64 %. У нас работают четыре кандидата медицинских наук, 17 врачей высшей, пять первой и два врача второй категории. Острый вопрос по нехватке специалистов стоит в г. Темрюке. На 17 участках работают всего четыре участковых терапевта. Необходимы врачи скорой помощи, рентгенологи, психиатр, психиатр-нарколог, эндокринолог, детский невролог, участковые педиатры, офтальмологи.

В 2015 году были приняты 16 врачей по разным специальностям. В целях обеспечения специалистами с высшим медицинским и фармацевтическим образованием по целевым программам от района получают медицинское образование 20 студентов, которые после окончание обучения будут работать в районе.

По федеральной программе "Земский доктор" в район привлечено 25 врачей. Также по муниципальной программе 18 врачам выделяются социальные выплаты в размере 7 тысяч рублей на погашении расходов за съемное жилье.

- В прошлом году администрацией района выделено две служебные квартиры. А в 2016 году запланировано предоставление еще пять квартир (четыре в Темрюке и одна в ст. Запорожская). В Сенном поселении также будет предоставлено четыре однокомнатных квартиры, - пояснила Ирина Томина.

В рамках диспансеризации взрослого населения в 2015 было осмотрено более 22 тысяч населения, из них у 1680 поставлены диагнозы сердечно - сосудистых заболеваний.

С ноября 2015 года в районе работает телефон "горячей" линии, на который поступило 267 обращений. Основная тема вопросов и проблем, по которым звонили жители, - лекарственное обеспечение и качество медицинского обслуживания.

В районе продолжается работа "школы здоровья", где консультируют население. Также в прошлом году в Темрюкском районе побывал краевой онкопатруль, который обследовал более трех тысяч человек. А по программе "Здоровята" обследовано 276 детей.

- За январь и февраль 2016 года в связи с повышением вирусно-инфекционных заболеваний скорой помощью принято более восьми тысяч вызовов, 1/3 из которых - заболевания органов дыхания и бактериальная пневмония, - рассказала Ирина Анатольевна. - С апреля 2016 года создан график, по которому два раза в месяц организованы выезды узких специалистов в сельские поселения района.

На совещании подробно были рассмотрены вопросы диспансеризации взрослого населения, лекарственного обеспечения жителей, безопасность в зданиях здравоохранения, а также очередность в детской и взрослой поликлиниках. В ходе заседания были озвучены проблемы, связанные с записью на прием к врачам через Интернет, нехватка "узких специалистов". Были затронуты проблемы, связанные с выдачей рецептов на бесплатные лекарства для онкобольных; оказанием специализированной медицинской помощи больным сахарным диабетом; внедрением современных информационных систем в учреждениях здравоохранения и оценкой качества работы медицинских сотрудников.